El Tribunal de Justicia de Madrid confirma el criterio doctrinal tendente a considerar a los árbitros como deportistas profesionales

Pablo Cazorla González-Serrano La Sala manifiesta en su Fundamento de Derecho octavo que “En primer lugar, por tanto, hemos de determinar si el árbitro profesional es o no un deportista profesional y para ello, acudimos a la reciente Ley 39/2022, de 30 de diciembre, del Deporte, que, si bien no...
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¿Puede acordarse una indemnización complementaria a la legal tasada por despido improcedente?

Pablo Cazorla González-Serrano Atendiendo a lo resuelto por la Sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña de 30 enero de 2023, sí. Esta circunstancia, puede producirse si la indemnización por despido improcedente, tasada legalmente en treinta y tres días por...
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¿Es posible acordar el pago de una indemnización menor a la legal exigible en el marco de un despido colectivo para aquellos trabajadores cuya edad se encuentre cercana a la fecha de jubilación considerándose ésta aquella igual o mayor a los 60 años?

Pablo Cazorla González-Serrano La Sentencia del Tribunal Supremo, n.º 62/2023, de 24 enero 2023 [*] considera que este hecho no se encuadraría dentro de aquellos considerados discriminatorios por cuestión de edad, siendo una solución válida y acorde a la norma si se acuerda con los...
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¿El fallecimiento por infarto de un teletrabajador puede considerarse accidente de trabajo?

Pablo Cazorla González-Serrano ¿El fallecimiento por infarto de un teletrabajador puede considerarse accidente de trabajo? Los tribunales están perfilando con sus resoluciones judiciales los derechos laborales de la nueva figura jurídica del teletrabajo. La diferente consideración del...
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DESPIDO DISCIPLINARIO POR VER EL FUTBOL EN HORARIO DE TRABAJO: HABRÁ QUE ATENDER AL CRITERIO DE PROPORCIONALIDAD.

Pablo Cazorla González-Serrano Ahora que estamos ante un verano donde se disputará la Eurocopa de Alemania, cabe recordar la Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana número 543/2022, de 7 de julio de 2022, muy comentada por mediática en su día. Pues bien, nada más...
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ANALISIS DE LA RECIENTE RESOLUCIÓN NÚM. 9/2024, DE 25 DE ENERO DE 2024, DE LA SALA DE LO SOCIAL DE LA AUDIENCIA NACIONAL: LOS DÍAS DEL PERMISO REGULADO EN EL ARTÍCULO 37.3.B) ET HAN DE CONSIDERARSE DÍAS HÁBILES, Y NO NATURALES

Pablo Cazorla González-Serrano La Audiencia Nacional a través de su reciente Sentencia de 25 de enero de 2024, ha confirmado que los cinco días de permiso como consecuencia de accidente o enfermedad graves, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que precise reposo...
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